- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 2 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Nội dung chính của chương 2 "Các lý thuyết quản trị hiện đại" trình bày một số nội dung chính sau: Lý thuyết quản trị Frederich Winslow Taylor (1856 - 1915), lý thuyết quản trị Henry Fayol (1841 - 1925), lý thuyết quản trị theo quá trình, lý thuyết quản trị theo mục tiêu, lý thuyết quản trị tuyệt hảo, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp.
31 p hce 28/02/2017 2588 3
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Lý thuyết quản trị tuyệt hảo, Lý thuyết quản trị theo quá trình, Lý thuyết quản trị theo quá trình
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 1 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 1 trình bày một số vấn đề cơ bản về doanh nghiệp trong thế kỷ 21 như: Thách thức và yêu của quản trị trong thế kỷ 21, toàn cấu hóa, tốc độ công nghệ, khách hàng, tri thức, năng suất và lợi nhuận, các giải pháp dành cho nhà quản trị trong thế kỷ 21. Mời các bạn cùng tham khảo.
32 p hce 28/02/2017 770 2
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Thách thức quản trị, Toàn cầu hóa, Nguồn nhân lực
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 3 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại - Chương 3 tiếp tục trình bày "Các lý thuyết quản trị hiện đại". Nội dung chính trong chương này gồm có: thuyết Z, phương thức Toyota và Keiretsu. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm các nội dung chi tiết.
16 p hce 28/02/2017 686 2
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Trách nhiệm tập thể, Ra quyết định tập thể, Phương thức Toyota
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 4 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Nội dung của chương 4 "Học thuyết đào tạo" thuộc bài giảng lý thuyết quản trị hiện đại gồm có những nội dung chính như: Đào tạo cung cấp cho nhân viên, thông tin kỹ năng, hiểu tổ chức và mục tiêu của tổ chức, khả năng đóng góp tích cực vào kết quả hoạt động của doanh nghiệp. Mời các bạn tham khảo.
23 p hce 28/02/2017 554 2
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Xu thế đào tạo, Học thuyết đào tạo, Hình thức đào tạo, Phương pháp đào tạo
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 5 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Chương 5 trang bị cho người học những hiểu biết cơ bản về bản đồ chiến lược. Chương này sẽ tập trung vào 4 mức độ của chiến lược, đó là: Functional-level strategy (phòng ban), business-level strategy (chiến lược kinh doanh), corporate-level strategy, global expansion strategy. Mời các bạn cùng tham khảo.
21 p hce 28/02/2017 512 1
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Bản đồ chiến lược, Functional-level strategy, Business-level strategy, Chiến lược kinh doanh
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 6 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại - Chương 6: Quản trị nhân sự. Chương này cung cấp cho người học kiến thức về hệ thống thực thi chiến lược nhân sự như: Kế hoạch nguồn nhân lực, quản trị sự thay đổi, văn hóa doanh nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo.
17 p hce 28/02/2017 597 2
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Kế hoạch nguồn nhân lực, Quản trị sự thay đổi, Văn hóa doanh nghiệp
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 7 - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Chương 7 tập trung về vấn đề văn hóa doanh nghiệp. Những nội dung chính được trình bày trong chương này gồm có: Sự khác nhau trong văn hóa, thừa nhận sự khác nhau trong văn hóa doanh nghiệp, nhân viên thu nhập văn hóa doanh nghiệp,... Mời các bạn cùng tham khảo.
21 p hce 28/02/2017 564 3
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Văn hóa doanh nghiệp, Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp, Lợi thế cạnh tranh
Bài giảng Lý thuyết quản trị hiện đại: Chương 7 (tt) - TS. Nguyễn Ngọc Thắng
Chương này trang bị cho người học những kiến thức cơ bản về quản trị sự thay đổi. Những nội dung cụ thể được đề cập gồm: Yếu tố khiến doanh nghiệp thay đổi, thực tiễn các công ty lớn trên thế giới, liên hệ với các công ty Việt Nam, thay đổi trong tổ chức, nguồn tài nguyên, kỹ năng công nghệ.
20 p hce 28/02/2017 561 1
Từ khóa: Lý thuyết quản trị, Lý thuyết quản trị hiện đại, Lý thuyết quản trị kinh doanh, Quản trị sự thay đổi, Thay đổi trong tổ chức, Khả năng công nghệ
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
Bộ sưu tập Luận văn Thạc sỹ Kinh tế
78 97245
Tuyển tập tài liệu hay ngành Kế toán
14 17212
13 17535
Bộ sưu tập tài liệu về Kinh tế học
17 22091